Menu
Nabór na stanowisko księgowego
Dyrektor Zespołu Szkól Ponadpodstawowych
im. Jana Kochanowskiego w Węgrowie
ogłasza nabór na wolne stanowisko pracy
KSIĘGOWY
I. Wymagania niezbędne:
1) obywatelstwo polskie;
2) pełną zdolność do czynności prawnych oraz korzysta z pełni praw publicznych;
3) nie była karana za przestępstwo umyślne ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe;
4) wykształcenie wyższe ekonomiczne,
5) co najmniej 2 letni staż pracy,
6) nieposzlakowaną opinię,
II. Wymagania dodatkowe:
1) znajomość przepisów z zakresu finansów publicznych i rachunkowości;
2) znajomość przepisów ustawy o samorządzie powiatowym i ustawy o pracownikach samorządowych;
3) odpowiedzialność, komunikatywność, odporność na stres;
4) doświadczenie zawodowe na podobnym stanowisku pracy;
5) znajomość programu księgowego Księgowość OPTIVUM, Vulcan SIGMA
6) znajomość pakietu office.
III. Zakres wykonywanych zadań na stanowisku:
1) Prowadzenie ewidencji księgowej dochodów i wydatków.
2) Wystawianie faktur.
3) Sporządzanie sprawozdań budżetowych.
4) Kompletowanie chronologiczne dokumentów księgowych.
IV. Informacja o warunkach pracy:
1) stanowisko pracy zlokalizowane jest w budynku Zespołu Szkół Ponadpodstawowych im. Jana Kochanowskiego, przy ul. Bohaterów Warszawy 10;
2) praca odbywa się w systemie jednozmianowym, w wymiarze 1 etatu;
3) wynagrodzenie zgodne z Regulaminem Wynagradzania ;
4) praca biurowa;
5)użytkowanie sprzętu biurowego (komputer, drukarka, kserokopiarka, niszczarka dokumentów);
6) praca przy monitorze ekranowym powyżej 4 godzin;
7) oświetlenie naturalne i sztuczne;
8) obsługa klienta zewnętrznego i wewnętrznego w tym kontakty bezpośrednie, telefoniczne, mailowe.
V. Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych.
W
miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia niniejszego ogłoszenia wskaźnik
zatrudnienia
osób niepełnosprawnych w Zespole Szkół Ponadpodstawowych im. Jana Kochanowskiego w
Węgrowie w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz
zatrudnianiu
osób niepełnosprawnych,
jest niższy niż 6%.
VI. Wymagane dokumenty:
- list motywacyjny,
- kwestionariusz osobowy,
- kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania w zakresie wykształcenia,
- kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania w zakresie
doświadczenia
zawodowego/stażu pracy, - kopie innych dokumentów potwierdzających posiadane kwalifikacje i
umiejętności (np.
o ukończonych kursach, szkoleniach itp.), - oświadczenie o pełnej zdolności do czynności prawnych i korzystaniu z pełni
praw
publicznych, - oświadczenie o braku skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne
przestępstwo
ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, - oświadczenie o posiadanym obywatelstwie polskim,
- oświadczenie, że kandydat wyraża zgodę na przetwarzanie swoich danych osobowych, zgodnie z klauzulą:
„Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w niniejszych dokumentach aplikacyjnych dla potrzeb niezbędnych do realizacji obecnego procesu rekrutacji zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE”
Przyjmuję do wiadomości fakt obowiązku publikacji w Biuletynie Informacji Publicznej moich danych osobowych zgodnie z wymogami ustawy z dnia 21 listopada 2008r. o pracownikach samorządowych (t.j.Dz. U. z 2018 r. poz. 1260 z późn.zm.).
- kserokopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność*
*
w przypadku osoby niepełnosprawnej, która zamierza skorzystać z uprawnienia
wynikającego z art. 13a ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach
samorządowych
VII. Terminy i miejsce składania dokumentów:
Wymagane dokumenty aplikacyjne z dopiskiem „Nabór na wolne stanowisko w ZSP w Węgrowie – KSIĘGOWY” należy składać w formie pisemnej w zaklejonych kopertach w sekretariacie Zespołu Szkół Ponadpodstawowych im. Jana Kochanowskiego w Węgrowie lub przesłać na adres: sekretariat@zsp.wegrow.pl do dnia 20.12.2019r. do godziny 15.00 (o zachowaniu terminu decyduje data wpływu oferty do ZSP w Węgrowie)
VIII. Dane osobowe – klauzula informacyjna:
Dane
osobowe są przetwarzane zgodnie z przepisami rozporządzenia Parlamentu
Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony
osób
fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego
przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO).
Każdy
kandydat przystępujący do naboru podaje swoje dane dobrowolnie. Bez podania
wymaganych danych osobowych nie będzie możliwy udział w naborze.
- Administrator danych i kontakt do niego: Jacek Nowotniak – dyrektor tel. 257922676
- Kontakt do inspektora ochrony danych: Zbigniew Zegardło inspektor IOD email: iod-zz@tbdsiedlce.pl
- Cel przetwarzania danych: przeprowadzenie
naboru na stanowisko pracy w Zespole
Szkół Ponadpodstawowych im. Jana Kochanowskiego w Węgrowie - Informacje o odbiorcach danych: komisja rekrutacyjna
- Okres przechowywania danych: czas niezbędny do przeprowadzenia naboru na
stanowisko pracy w Zespole Szkół Ponadpodstawowych im. Jana Kochanowskiego w
Węgrowie (z uwzględnieniem 3 miesięcy, w których Dyrektor Jednostki ma możliwość
wyboru kolejnego wyłonionego kandydata, w przypadku, gdy ponownie zaistnieje
konieczność obsadzenia tego samego stanowiska). - Uprawnienia:
- prawo żądania od administratora danych dostępu do danych, ich sprostowania,
usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, wniesienia sprzeciwu wobec
przetwarzania tych danych, a także prawo do przeniesienia danych; żądanie w tej
sprawie można przesłać na adres kontaktowy administratora danych, podany
powyżej, - prawo do wniesienia skargi do organu nadzorczego.
- Podstawa prawna przetwarzania danych: art. 221 Kodeksu pracy oraz art. 11 i nast.
ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych w zw. z art. 6 ust.
1 lit. c RODO. - Inne informacje: podane dane nie będą podstawą do zautomatyzowanego
podejmowania decyzji; nie będą też profilowane.
Zespół
Szkół Ponadpodstawowych im. Jana Kochanowskiego w Węgrowie jest pracodawcą
równych szans i wszystkie aplikacje są rozważane z równą uwagą bez względu na
płeć, wiek,
niepełnosprawność, rasę, narodowość, przekonania
polityczne, przynależność związkową,
pochodzenie etniczne, wyznanie, orientację seksualną czy też jakąkolwiek inną cechę prawnie
chronioną.
Data ogłoszenia: 09.12.2019r.